• a5S.jpg
  • abudaya.jpg
  • amisi.jpg
  • amotto.jpg
  • appd.jpg
  • asarana.jpg
  • avisi.jpg

Terkini

Pertandingan Seminar Kajian Tindakan Peringkat Negeri Johor

23.10.2014

Bersempena dengan Pertandingan Seminar Kajian Tindakan Peringkat Negeri Johor yang telah diadakan di Muar pada 11 Okto
Rasional Lawatan Penanda Aras

18.10.2014

Penanda aras merupakan kaedah yang telah digunakan sekian lama oleh individu, kumpulan mahupun organisasi untuk tuju
Mengenali 5S Untuk Pelaksanaan EKSA

04.10.2014

LATAR BELAKANG    Konsep Amalan 5S mula diperkenal kepada syarikat-syarikat di negara Jepun pada awal tahun 198
Penjelmaan 5S Kepada EKSA

04.10.2014

EKSA adalah singkatan kepada Ekosistem Kondusif Sektor Awam (EKSA).Ia diterajui oleh pihak MAMPU ( Unit Pemodenan Tadb
EURO - Amalan Kepimpinan Yang DiTeladani

23.09.2014

KECEMERLANGAN : MATLAMAT TERULUNG ORGANISASI (EXCELLENCE : ULTIMATE REACH OF ORGANIZATION) –  MENGAMALKAN LIMA AMALAN
EURO - Kepimpinan Pendidikan Sebagai Pemimpin Inspirasi

23.09.2014

    KECEMERLANGAN : MATLAMAT TERULUNG ORGANISASI (EXCELLENCE : ULTIMATE REACH OF ORGANIZATION) –  KEPIMPINAN PE
Kecemerlangan: Matlamat Terulung Organisasi

23.09.2014

KECEMERLANGAN : MATLAMAT TERULUNG ORGANISASI (EXCELLENCE : ULTIMATE REACH OF ORGANIZATION) - MENTALITI PEMIMPIN SELAKU
Mumbudayakan SIRE (Strong Impelementations, Rapid Executions)

23.09.2014

MEMAHAMI TAGLINE DATO’ KPPM: SIRE (Strong Impelementataions, Rapid Executions)     Pelaksanaan Yang Mantap, Tind
Menyediakan Prasarana dan Pendekatan PdP Abad Ke-21

22.09.2014

 MENYEDIAKAN PRASARANA DAN PENDEKATAN PDP ABAD KE-21 Kertas Cadangan SIPartners+ dan SISC+ Johor Kepada JPN Johor  
Program Pemantapan PdP JNJK

21.09.2014

 PROGRAM PEMANTAPAN PDP MENGGUNAKAN STANDARD 4 SKPM 2010 DAN VIDEO E-GURU  Tarikh : 20 September 2014 (Sabtu)   M

Sistem Saraan Transformatif


Kenaikan Gaji Sistem Saraan Transformatif (SST)

 

 

Perdana Menteri, Datuk Seri Najib Tun Razak telahpun mengumumkan 'berita baik' sembilan perkara yang dinantikan oleh 1.4 juta kakitangan awam termasuk kenaikan gaji tahunan yang diawalkan dan akan berkuat kuasa mulai 1 Julai ini.

 

Mengumumkan perkara itu, Najib berkata, kesemua inisiatif yang diumumkan hari ini adalah sebahagian daripada sistem saraan baru iaitu Sistem Saraan Transformatif (SST) - yang menggantikan Sistem Baru Perkhidmatan Awam (SBPA) yang dibatalkan tahun lalu.

 

Antaranya:

  1. Mulai 1 Januari 2013, pangkat dalam ATM dan PDRM disetarakan dengan perkhidmatan awam iaitu Koperal ATM & PDRM dari gred gaji 17 kepada gred 22; Sarjan ATM dan PDRM dari Gred 27 kepada Gred 29; Kapten ATM dan Penolong Penguasa Polis dari Gred 41 kepada 44; Mejar ATM dan Timbalan Penguasa Polis dari Gred 41 kepada 46A; Kolonel ATM dan Penolong Pesuruhjaya Polis dari Gred 48 kepada 52;
  2. 50,000 pegawai kontrak yang tamat kontrak pada 31 Disember 2013 akan disambung lagi setahun. Kajian menyeluruh akan dilaksanakan kemudian;
  3. Skim perkhidmatan dari Gred 1 hingga 10, dinaik taraf kepada gred gaji kelayakan masuk PMR. Seramai 166,541 penyandang terima manfaat ini;
  4. Kerajaan setuju laksana urusan kenaikan pangkat Kumpulan Pelaksana dengan memendekkan tempoh kenaikan pangkat dari tempoh 15 tahun kepada 13 tahun. Ia libatkan seramai 17,000 penjawat awam yang layak;
  5. Kerajaan setuju luaskan kaedah pelaksanaan kenaikan pangkat iaitu Kenaikan Pangkat Laluan Pantas, Kenaikan Pangkat Laluan Pakar Bidang dan Kenaikan Pangkat Laluan Kemahiran Tinggi;
  6. Seramai 182,434 penjawat awam punyai gaji maksimum pada 2013 dan tidak dapat kenaikan gaji tahunan, semua struktur gaji maksimum dalam Jadual Gaji Minimum-Maksimum ditambah Kenaikan Gaji Tahunan sebanyak tiga kenaikan gaji tahunan (KGT) berkuat kuasa 1 Januari 2013;
  7. Sekiranya tiada pelarasan gaji atau semakan dibuat, kerajaan setuju beri Pergerakan Gaji Khas sebanyak tiga peratus kepada pegawai yang capai dan punyai gaji maksimum;
  8. Dalam Skim Saraan Malaysia (SSM), bagi KGT Gred 1 hingga 11 dan gaji gred naik pangkat tidak dapat tampung kenaikan pangkat, kerajaan setuju buat tambah baik sebelum akhir 2013 berpandukan prinsip saraan sejagat iaitu kadar upah untuk kerja relativiti dan pariti perkhidmatan serta "pay for performanca";
  9. Kerajaan setuju beri semua penjawat awam faedah pemindahan gaji sebanyak satu KGT diawalkan pada 1 Julai 2013. Setiap penjawat awam terima antara RM80 hingga RM320. Ia membabitkan perbelanjaan sebanyak RM1.5 bilion.

 

Sumber: http://www.duniarealiti.com/2013/03/kenaikan-gaji-sistem-saraan.html#ixzz2NMkZhLJ9

Login Form

  • apple.jpg
  • bananas_2.jpg
  • fruits.gif
  • tamarind.jpg

HitStats

Free counters!

 

Pelawat

429546
TodayToday638
YesterdayYesterday787
This_WeekThis_Week4212
This_MonthThis_Month21528
All_DaysAll_Days429546
Highest 08-27-2014 : 1524
UNITED STATES
US
Logged In Users 0
Guests 14
Registered Users 37

Facebook SIPartners+ Johor

top