• a5S.jpg
  • abudaya.jpg
  • amisi.jpg
  • amotto.jpg
  • appd.jpg
  • asarana.jpg
  • avisi.jpg

Terkini

Kolokium Kepimpinan Pemimpin Pendidikan PPD Kulai 2015

09.05.2015

BAHAN KOLOKIUM   Malaysia kini berhadapan dengan cabaran abad 21 yang didominasikan oleh kepantasan perubahan perseki
Pembangunan Individu Pemimpin Sekolah melalui Program SIPartner+

04.05.2015

Oleh; Haji Shamsudin bin Haron,  Pegawai SIPartner+ PPD Batu Pahat Era kemajuan Negara terkini menyaksikan pendidi
Transformasi Kepimpinan: Ciri-ciri dan Cadangan Praktikal Mengenainya

02.05.2015

  Transformasi adalah istilah yang diambil dari Bahasa Inggeris iaitu ‘transform’, yang berasal daripada perkataan
Pemimpin Perubahan

24.04.2015

THE CHANGE LEADER By Michael Fullan, Ph.D.   Effective school leaders are key to large-scale, sustainable educatio
Akauntabiliti dan Isu-isu Dalam Pengurusan Kewangan Sekolah

24.04.2015

AKAUNTABILITI DAN ISU-ISU DALAM PENGURUSAN KEWANGAN SEKOLAH Pengurusan kewangan awam ialah proses dimana kerajaan men
Pengiraan Gred Purata Sekolah Dalam Penentuan Band Sekolah

25.03.2015

PENGIRAAN GRED PURATA SEKOLAH (GPS) BAGI TUJUAN PENENTUAN BANDING DAN RANKING SEKOLAH MENENGAH TAHUN 2014 DAN 2015 Pada
Bahan KBAT Dalam PdP Bahasa Melayu Menengah dan Rendah

25.03.2015

Salam sejahtera dan salam muafakat Johor,   Bersama-sama ini disertakan bahan pembentangan Bengkel KBAT dalam PdP BM
Lima Perilaku Kepimpinan Berimpak Tinggi

19.02.2015

Menurut James M. Kouzes (2002) terdapat lima perilaku kepimpinan yang dikenalpasti memberi impak tinggi kepada pekerja i
 STATEGI PLC : LEARNING WALK

14.02.2015

Oleh : Misri bin Thariano  SIPartners +, PPD Kulai  Apa itu Learning Walk?  Learning Walk (LEARNING WALK) merupa
Building Professional Community in Schools

11.02.2015

 By Sharon Kruse , Karen Seashore Louis and Anthony Bryk   In order for students and teachers to benefit from empo

Sistem Saraan Transformatif


Kenaikan Gaji Sistem Saraan Transformatif (SST)

 

 

Perdana Menteri, Datuk Seri Najib Tun Razak telahpun mengumumkan 'berita baik' sembilan perkara yang dinantikan oleh 1.4 juta kakitangan awam termasuk kenaikan gaji tahunan yang diawalkan dan akan berkuat kuasa mulai 1 Julai ini.

 

Mengumumkan perkara itu, Najib berkata, kesemua inisiatif yang diumumkan hari ini adalah sebahagian daripada sistem saraan baru iaitu Sistem Saraan Transformatif (SST) - yang menggantikan Sistem Baru Perkhidmatan Awam (SBPA) yang dibatalkan tahun lalu.

 

Antaranya:

  1. Mulai 1 Januari 2013, pangkat dalam ATM dan PDRM disetarakan dengan perkhidmatan awam iaitu Koperal ATM & PDRM dari gred gaji 17 kepada gred 22; Sarjan ATM dan PDRM dari Gred 27 kepada Gred 29; Kapten ATM dan Penolong Penguasa Polis dari Gred 41 kepada 44; Mejar ATM dan Timbalan Penguasa Polis dari Gred 41 kepada 46A; Kolonel ATM dan Penolong Pesuruhjaya Polis dari Gred 48 kepada 52;
  2. 50,000 pegawai kontrak yang tamat kontrak pada 31 Disember 2013 akan disambung lagi setahun. Kajian menyeluruh akan dilaksanakan kemudian;
  3. Skim perkhidmatan dari Gred 1 hingga 10, dinaik taraf kepada gred gaji kelayakan masuk PMR. Seramai 166,541 penyandang terima manfaat ini;
  4. Kerajaan setuju laksana urusan kenaikan pangkat Kumpulan Pelaksana dengan memendekkan tempoh kenaikan pangkat dari tempoh 15 tahun kepada 13 tahun. Ia libatkan seramai 17,000 penjawat awam yang layak;
  5. Kerajaan setuju luaskan kaedah pelaksanaan kenaikan pangkat iaitu Kenaikan Pangkat Laluan Pantas, Kenaikan Pangkat Laluan Pakar Bidang dan Kenaikan Pangkat Laluan Kemahiran Tinggi;
  6. Seramai 182,434 penjawat awam punyai gaji maksimum pada 2013 dan tidak dapat kenaikan gaji tahunan, semua struktur gaji maksimum dalam Jadual Gaji Minimum-Maksimum ditambah Kenaikan Gaji Tahunan sebanyak tiga kenaikan gaji tahunan (KGT) berkuat kuasa 1 Januari 2013;
  7. Sekiranya tiada pelarasan gaji atau semakan dibuat, kerajaan setuju beri Pergerakan Gaji Khas sebanyak tiga peratus kepada pegawai yang capai dan punyai gaji maksimum;
  8. Dalam Skim Saraan Malaysia (SSM), bagi KGT Gred 1 hingga 11 dan gaji gred naik pangkat tidak dapat tampung kenaikan pangkat, kerajaan setuju buat tambah baik sebelum akhir 2013 berpandukan prinsip saraan sejagat iaitu kadar upah untuk kerja relativiti dan pariti perkhidmatan serta "pay for performanca";
  9. Kerajaan setuju beri semua penjawat awam faedah pemindahan gaji sebanyak satu KGT diawalkan pada 1 Julai 2013. Setiap penjawat awam terima antara RM80 hingga RM320. Ia membabitkan perbelanjaan sebanyak RM1.5 bilion.

 

Sumber: http://www.duniarealiti.com/2013/03/kenaikan-gaji-sistem-saraan.html#ixzz2NMkZhLJ9

Mini Calander

«  July 2015  »
SMTWTFS
1234
567891011
12131415161718
19202122232425
262728293031
  • apple.jpg
  • bananas_2.jpg
  • fruits.gif
  • tamarind.jpg

HitStats

Free counters!

 

Pelawat

739570
TodayToday595
YesterdayYesterday1081
This_WeekThis_Week5138
This_MonthThis_Month3340
All_DaysAll_Days739570
Highest 05-26-2015 : 1760
?
UNKNOWN
Logged In Users 0
Guests 24
Registered Users 22

Facebook SIPartners+ Johor

top